ويژگيهاي کارآفريني:

مقدمه
کارآفريني عبارت است از فرايند خلق چيزي جديد و پذيرش مخاطرات و سود حاصل از آن. به عبارت ديگر، کارآفريني فرايند خلق چيزي جديد و باارزش است که با اختصاص زمان و تلاش لازم و در نظر گرفتن ريسک‌هاي مالي، رواني و اجتماعي و رسيدن به رضايت فردي و مالي و استقلال به ثمر مي‌رسد. اين تعريف داراي چهار جنبه‌ي اساسي است:
کارآفريني مستلزم فرايند خلق است. خلق هر چيز ارزشمند و جديد. اين خلق بايد براي کارآفرين و مخاطبي که اين خلق براي او انجام شده است ارزش داشته باشد. کارآفريني مستلزم وقف زمان و تلاش کافي است.
در نظر گرفتن ريسک‌هاي اجتناب‌ناپذير لازمه‌ي کارآفريني است.
در کارآفريني، رضايت شخصي از استقلال کاري به وجود مي‌آيد.
چند جنبه‌ي مشترک در همه‌ي تعاريف کارآفريني وجود دارد: ريسک‌پذيري، خلاقيت، استقلال و پاداش.


وجوه مشترک کارآفرينان
ريسک‌پذيري (ريسک‌هاي متوسط و حساب شده)
نياز به توفيق